جاء ذلك ضمن حملة تحدي لضمان بيئة عمل آمنة للنساء والشابات وأنشطة مشروع، "ابدأ عملك" الذي تنفذه مؤسسة أكشن ايد بالشراكة مع حاضنة بيت لحم للأعمال ومركز يونس الاجتماعي للأعمال بتمويل من الوكالة الإيطالية للتعاون الإنمائي بواسطة المؤسسة الإيطالية الطوعية VIS.
وناقشت الحلقة مع عضو الأمانة العامة في الاتحاد العام لنقابات عمال فلسطين عائشة حموضة، واقع حقوق المرأة في مكان وسوق العمل الفلسطيني، وأبرز أشكال العنف والانتهاكات التي تتعرض لها النساء في أماكن العمل، والتي تتمثل في التحرش وعدم دفع الحد الأدنى للأجور، وعدم الحصول على إجازة الأمومة وغيرها.
وأكدت حموضة أن العنف والتحرش في أماكن العمل يؤدي إلى انسحاب النساء من سوق العمل وبالتالي يؤثر على نسبة القوى العاملة من النساء.
وتطرقت حموضة إلى اتفاقية منظمة العمل الدولية بشأن القضاء على العنف والتحرش، الاتفاقية (رقم 190) والتي تهدف إلى ضمان ضمان عدم تعرض أحد للعنف والتحرش في أماكن العمل، وتعطي الفرصة للنقابات للمضي في مكافحة العنف القائم على النوع الاجتماعي.
من جانبها، تحدثت رهام جعفري مسؤولة المناصرة والتواصل في مؤسسة أكشن ايد - فلسطين، عن دور المؤسسة في المصادقة على اتفاقية منظمة العمل الدولية ضمن قرار 190، وجهود المؤسسة نحو تضمين هذه الاتفاقية في قانون العمل الفلسطيني.
وقالت منار شروف منسقة مشاريع في مؤسسة أكشن ايد – فلسطين، إن حملة تحدي هذا العام تسعى لتوفير بيئة عمل آمنة للنساء وخالية من العنف من خلال العديد من الأنشطة التي ستنفذ في إطار الحملة، ومنها التوقيع على مدونة سلوك للضغط على صناع القرار لتعديل القوانين ، ورفع وعي النساء حول العنف والتحرش في أماكن العمل وكيفية مواجهته.
.jpg-e573a3b4-7904-4c70-80bf-a04246ac747f.jpg "في يوم البيئة العالمي.....")
