
رام الله – نساء FM-وفقاً لمنظمة العمل الدولية تكسب النساء قرابة 77 سنتًا مقابل كل دولار يكسبه الرجال مقابل عمل متساوٍ القيمة -مع وجود فجوة أجر أكبر للنساء ذوات الأطفال، و تتركز النساء في الأعمال ذات الأجور المنخفضة والتي تتطلب مهارات أقل مع قدر أكبر من انعدام الأمن الوظيفي ونقص التمثيل في أدوار صنع القرار.
تأتي هذه المعطيات بمناسبة اليوم الدولي لدعم المساواة في الأجور حيث يمثل اليوم الدولي للمساواة في الأجور، الذي يُحتفل به لأول مرة في 18 أيلول/سبتمبر، الجهود طويلة الأمد نحو تحقيق المساواة في الأجر عن العمل المتساوي القيمة. كما أنه يبني على التزام الأمم المتحدة بحقوق الإنسان وضد جميع أشكال التمييز، بما في ذلك التمييز ضد النساء والفتيات.
وحول ذلك قالت مسؤولة وحدة النوع الاجتماعي في الاتحاد العام لعمال فلسطين عائشة حموضة، خلال حديثها "لنساء إف إم" وضمن برنامج قهوة مزبوط، إن المرأة الفلسطينية عانت من انعدام المساواة في الاجور بين الجنسين مبينة أن التمييز في الاجور هي ظاهرة عالمية حيث يجب ان يكون هناك عدالة اجتماعية في بيئة العمل ويجب ان يكون هناك استراتيجات وطنية تعمل على زيادة المساواة في بيئة العمل .
وأوضحت حموضة ان بطالة النساء في فلسطين من اعلى النسب على المستوى العالمي رغم ان نسبة الملتحقات بالتعليم العالي من الاناث أعلى بكثير مقارنة بالذكور مبينة أن هناك علاقات غير متكافئة بين النساء والرجال،مبينة أن هناك حرمان في الوصول إلى الموارد والفرص التي تحد من قدرات النساء في بيئة العمل .
وتحدثت حموضة عن اتفاقية المساواة في الأجور (رقم 100) الخاصة بمساواة العمال والعاملات في الأجر لدى تساوي قيمة العمل مبينة أن هناك توجهات لدى دولة فلسطين بالعمل للانضمام لهذه الاتفاقية لتحسين اوضاع النساء العاملات في بيئات العمل المختلفة .
هذا وبحسب الامم المتحدة تتقاضى النساء أجورًا أقل من الرجال، وتقدر فجوة الأجور بين الجنسين بنسبة 23 في المائة على مستوى العالم. ولا تزال المساواة بين الجنسين وتمكين النساء والفتيات يتراجعان بسبب استمرار علاقات القوة التاريخية والهيكلية غير المتكافئة بين النساء والرجال، والفقر وعدم المساواة والحرمان في الوصول إلى الموارد والفرص التي تحد من قدرات النساء والفتيات. وكان التقدم في تضييق هذه الفجوة بطيئًا. في حين تم تأييد المساواة في الأجور بين الرجال والنساء على نطاق واسع، إلا أن تطبيقها في الممارسة العملية كان صعبًا.
